任宇翔出生在中國(guó),作為大學(xué)同學(xué),他與穆斯克相識(shí)超過(guò)20年。而對(duì)于任宇翔,穆斯克早就覬覦已久。不過(guò)精明如穆斯克,他有自己的步驟。從2012年開(kāi)始,每隔六個(gè)月,任宇翔就會(huì)和穆斯克見(jiàn)面聚餐,這讓任宇翔能夠了解特斯拉公司的進(jìn)展。

特斯拉的中國(guó)面孔 任宇翔:那個(gè)“站在懸崖邊上”的人

特斯拉汽車(chē)公司(Tesla Motors)

總部:美國(guó)加利福尼亞州帕洛阿爾托

營(yíng)業(yè)收入:31.98億美元(2014財(cái)年)

《財(cái)富》世界500強(qiáng)排名:未上榜

公司簡(jiǎn)介:特斯拉汽車(chē)公司于2003年在美國(guó)硅谷成立,致力于通過(guò)最創(chuàng)新的技術(shù)來(lái)加速人類(lèi)社會(huì)向可持續(xù)交通邁進(jìn)。特斯拉純電動(dòng)汽車(chē)降低了全球交通對(duì)不可再生能源的依賴(lài),并且真正實(shí)現(xiàn)了零排放。

公司網(wǎng)址:www.teslamotors.com

《財(cái)富》(中文版)——是什么讓特斯拉的創(chuàng)始人、那位被稱(chēng)為“鋼鐵俠”的埃隆·穆斯克(Elon Musk)感到苦惱?

既不是太空探索技術(shù)公司(SpaceX)的獵鷹9號(hào)一級(jí)火箭海上回收宣布失敗(實(shí)際上,當(dāng)火箭降落狠狠砸在駁船上時(shí),穆斯克只是淡淡地寫(xiě)道:“至少這一次的碎片比之前的要大。”);也不是無(wú)人駕駛技術(shù)究竟何時(shí)普及(按照穆斯克的說(shuō)法,從技術(shù)上來(lái)說(shuō),特斯拉在兩年之內(nèi)就能夠?qū)崿F(xiàn)無(wú)人駕駛)。而是一個(gè)普通的不能再普通的問(wèn)題:時(shí)間。無(wú)論穆斯克有如何的超人般的能力,他和所有的人都一樣,每天只有24個(gè)小時(shí)。

“他感覺(jué)自己就像是一位外科手術(shù)醫(yī)生,而每天等待他治療的人都排著長(zhǎng)隊(duì),每個(gè)人的疾病都急需快速救治。”特斯拉亞太區(qū)總裁任宇翔如此描述穆斯克的忙碌。“但他終究只是一個(gè)人,時(shí)間根本分配不過(guò)來(lái)。”

在2015年5月之前,穆斯克都是盡量親自管理亞太地區(qū),尤其是中國(guó)的銷(xiāo)售。但“鋼鐵俠”無(wú)法做到事無(wú)巨細(xì)。解決這個(gè)問(wèn)題最好的辦法是找到一位值得信賴(lài)、真正能夠幫上忙的人。于是,穆斯克找到了大學(xué)同學(xué)任宇翔。

任宇翔出生在中國(guó),作為大學(xué)同學(xué),他與穆斯克相識(shí)超過(guò)20年。而對(duì)于任宇翔,穆斯克早就覬覦已久。不過(guò)精明如穆斯克,他有自己的步驟。從2012年開(kāi)始,每隔六個(gè)月,任宇翔就會(huì)和穆斯克見(jiàn)面聚餐,這讓任宇翔能夠了解特斯拉公司的進(jìn)展。說(shuō)不上來(lái)這是不是穆斯克埋下的伏筆,在2015年3月,穆斯克還邀請(qǐng)任宇翔以私人助理的身份來(lái)到北京,與中國(guó)政府的官員見(jiàn)面,并且和特斯拉的中國(guó)團(tuán)隊(duì)聊了聊。

在完成這一切之后,穆斯克終于邁出了關(guān)鍵性的一步:向任宇翔拋出橄欖枝,邀請(qǐng)他加入特斯拉,負(fù)責(zé)亞太地區(qū)業(yè)務(wù)。當(dāng)然,重中之重還是中國(guó)市場(chǎng)。

這是一個(gè)巨大的挑戰(zhàn)。甚至所有的朋友都勸任宇翔不要加入,但是他卻并未過(guò)多考慮。“我從小出生在中國(guó),希望能夠幫助中國(guó)做一些事情。當(dāng)然,任何事情都不會(huì)有100%的勝算。”任宇翔認(rèn)為,為了特斯拉,他愿意接受挑戰(zhàn)。“如果大方向是正確的,你覺(jué)得有驅(qū)動(dòng)力去做這件事情,就沒(méi)有必要再太多地思前想后。”在2015年5月,任宇翔正式加盟特斯拉,成為了穆斯克的左膀右臂。

理想回歸現(xiàn)實(shí),想要當(dāng)穆斯克的下屬并不容易。這位充滿(mǎn)激情的CEO總是會(huì)讓員工“突破極限。”“埃隆總有自己的獨(dú)特辦法。”

大約半年之前,穆斯克發(fā)現(xiàn)特斯拉某一軟件團(tuán)隊(duì)工作達(dá)不到他的要求,于是,他甚至組織了一次對(duì)這個(gè)團(tuán)隊(duì)幾十個(gè)人的“重新面試”。

這次面試由穆斯克親自完成,不合格者必須馬上離開(kāi)公司。“這種事情在其他公司都是不可能想象的。你已經(jīng)為公司工作了很多年,突然有一天老板說(shuō)重新面試。等于進(jìn)了大學(xué),過(guò)了兩年之后重新高考。考不及格,你就必須要被開(kāi)除學(xué)籍。”任宇翔說(shuō)道。

特斯拉的中國(guó)面孔 任宇翔:那個(gè)“站在懸崖邊上”的人

任宇翔這樣理解穆斯克:他永遠(yuǎn)把你放在一個(gè)懸崖的邊上,時(shí)時(shí)刻刻會(huì)覺(jué)得自己做得不夠好,時(shí)時(shí)刻刻會(huì)覺(jué)得自己不能夠放松,不能夠有任何的懈怠。這是公司能夠不斷創(chuàng)新、不斷更新自己,不斷地去做別人認(rèn)為做不到的事情的非常重要的一點(diǎn)。

這也從另外一個(gè)側(cè)面反映出了特斯拉想要改變一個(gè)行業(yè)的不易。在特斯拉出現(xiàn)之前,汽車(chē)行業(yè)歷經(jīng)了百年的沉睡:第一輛汽車(chē)被制造出來(lái)之后,汽車(chē)制造技術(shù)并沒(méi)有重大的突破;整個(gè)行業(yè)被巨頭公司壟斷,價(jià)格游戲被它們操縱;冗余的經(jīng)銷(xiāo)商格局使得價(jià)格體系透明度極低,消費(fèi)者成為了弱勢(shì)群體;更重要的是,傳統(tǒng)的燃油汽車(chē)給地球的環(huán)境造成了巨大的壓力,這個(gè)格局已定的產(chǎn)業(yè)很難從內(nèi)部發(fā)生改變。

盡管壓力重重,但特斯拉確實(shí)在“顛覆傳統(tǒng)汽車(chē)行業(yè)”這件事情上有了實(shí)質(zhì)性的進(jìn)展。2016年1月4日,特斯拉公布了2015年第四季度的全球交付量:2015年第四季度特斯拉全球交付量初步統(tǒng)計(jì)為17,400輛,其中Model S交付量達(dá)到了17,192輛,與2014年同期相比增長(zhǎng)約為75%,并且較創(chuàng)下歷史交付記錄的第三季度增長(zhǎng)約48%。至此,特斯拉2015年全球交付總量初步統(tǒng)計(jì)為50,580輛。

[責(zé)任編輯:趙卓然]

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